O stanowisku

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na zastępstwo (na około 2 lata)

Lokalizacja: ul. Sokolska 34, Katowice, ul. Puławska 2, Warszawa  (praca hybrydowa - 2 dni pracujemy z biura)

Wynagrodzenie: 12000 - 21700 zł brutto

O projekcie:

W obszarze Global Digital Platform rozwijamy najlepszą bankowość internetową dla klientów korporacyjnych. Do jednego z naszych zespołów poszukujemy testera automatyzującego.

Twoje zadania

• koordynujesz proces testowania funkcjonalności na każdym jego etapie,
• przygotowujesz i utrzymujesz testy automatyczne,
• tworzysz scenariusze oraz przypadki testowe,
• projektujesz i rozwijasz procedury testowe,
• wspierasz utrzymanie aplikacji testowych oraz środowisk rozwojowych,
• raportujesz wyniki testów oraz zbierasz i analizujesz metryki jakościowe,
• przeprowadzasz testy manualne funkcjonalności dostarczanych przez developerów
  
  
  Nasze oczekiwania
  
• znasz framework do automatyzacji testów, takie jak Spring i Selenium,
• znasz język Java,
• znasz HTML/XHTML, selektory CSS oraz XPath,
• znasz język zapytań SQL,
• masz doświadczenie w pracy z narzędziami SoapUI lub Postman,
• potrafisz analitycznie podchodzić do problemów oraz zwracasz uwagę na szczegóły,
• znasz JSON, REST API oraz Swagger,
• pracujesz z systemem kontroli wersji Git,
• komunikujesz się w języku angielskim na poziomie umożliwiającym swobodną pracę z dokumentacją techniczną i współpracę w zespole.
   

Mile widziane

• posiadasz certyfikat ISEB lub ISTQB,
• znasz narzędzia CI/CD,
• masz doświadczenie w pracy z JUnit, JBehave lub Cucumber,
• znasz narzędzia do testowania wydajności aplikacji, np. Gatling,
• znasz narzędzia do raportowania testów, np. Allure

To oferujemy

• Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery
• Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej
• Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną
• Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica
• Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną
• Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe
• Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji